Accords retraite France – Pays-Bas

La démarche est simple dans son principe : vous faites une seule demande de retraite dans votre pays de résidence. Si vous vivez aux Pays-Bas, c’est la SVB (Sociale Verzekeringsbank) qui transmet votre dossier à la France. Ensuite, chaque pays étudie votre carrière et calcule la part de pension qu’il vous doit.

À retenir :

• Une seule demande de retraite suffit
• Chaque pays verse sa part de pension
• Les périodes travaillées à l’étranger sont prises en compte
• Anticipez vos démarches au moins 6 mois avant

Comment votre retraite est calculée concrètement ?

Le calcul se fait en deux étapes pour garantir vos droits :

D’abord, chaque pays calcule une retraite « nationale », uniquement avec les périodes travaillées chez lui. Ensuite, on effectue un second calcul dit « européen » : on additionne toutes vos périodes (France + Pays-Bas) pour déterminer un montant théorique, puis chaque pays verse une part proportionnelle au temps travaillé sur son territoire.

Aux Pays-Bas, le système repose sur une pension de base (AOW), complétée dans la plupart des cas par une retraite professionnelle. La pension AOW dépend uniquement du nombre d’années travaillées ou vécues dans le pays (2 % acquis par an sur 50 ans), et non de votre salaire.

Points clés :

• Deux calculs : national puis européen
• On intègre les trimestres à l’étranger pour éviter les pertes de droits.
• La France et les Pays-Bas paient chacun une part
• La retraite néerlandaise comprend une base (AOW) + complémentaire
• L’âge de départ est différent selon les pays

DL Retraite vous accompagne

Comprendre et optimiser une retraite entre plusieurs pays peut vite devenir complexe. DL Retraite vous accompagne pour reconstituer votre carrière, sécuriser vos droits et vous aider à faire les bons choix au bon moment.